Работа в банке

Функциональные обязанности:

1. активные продажи банковских продуктов (кредиты, банковские платежные карточки, вклады) клиентам - физическим лицам;
2. поиск, привлечение клиентов;
3. консультирование по розничным продуктам банка;
4. совершение операций по депозитам, кредитам, международным переводам, открытие текущих счетов, выпуск банковских карт, оформление страховых полисов;
5. подготовка и проведение презентаций банковских продуктов на предприятиях в регионе деятельности банка.

Основные требования:

1. высшее образование;
2. опыт работы по профилю деятельности не менее 1 года;
3. активная жизненная позиция, клиентоориентированность, коммуникабельность, умение работать в команде.
   

Временная должность – на время отпуска по уходу за ребенком основного сотрудника.

Функциональные обязанности:

1. кассовое обслуживание клиентов: валютно-обменные операции, все виды платежей,
2. прием выручки, размещение/погашение облигаций, покупка/продажа/выплата купонного дохода облигаций, операции по банковским платежным картам, продажа драгоценных металлов и др.;
3. работа в кассе пересчета: загрузка/ выгрузка кассет устройств самообслуживания, формирование сумок с денежной наличностью.

Основные требования:

1. опыт работы в банке будет преимуществом;
2. высокий уровень внимательности, усидчивости, стрессоустойчивость, готовность к сменному графику работы.

Функциональные обязанности:

1. активные продажи банковских продуктов физическим лицам (кредиты, банковские платежные карточки, вклады); 
2. поиск, привлечение клиентов; 
3. консультирование по всем розничным продуктам банка; 
4. совершение операций по депозитам, кредитам, международным переводам, открытие текущих счетов, выпуск банковских карт, оформление страховых полисов;
5. консультационное обслуживание клиентов; 
6. подготовка и проведение презентаций по банковским продуктам на предприятиях в регионе деятельности банка.
   

Основные требования:

1. высшее образование; 
2. опыт работы по профилю деятельности не менее 1 года; 
3. стрессоустойчивость, клиентоориентированность, умение работать в команде, нацеленность на результат.
   

Функциональные обязанности:

1. поиск и привлечение новых клиентов юридических лиц (МСБ);
2. активные продажи банковских продуктов и услуг (РКО, зарплатные проекты, депозиты, текущие счета, платёжные карты);
3. проведение встреч и презентаций по банковским продуктам;
4. консультирование и обслуживание клиентов;
5. оформление необходимой документации.

Основные требования:

1. высшее экономическое образование;
2. опыт работы в банковской сфере по профилю деятельности не менее 1 года;
3. грамотная речь, активность, инициативность, настойчивость, ориентированность на результат;
4. стрессоустойчивость, коммуникабельность, клиентоориентированность,
5. способность работать в условиях многозадачности, обучаемость.

Функциональные обязанности:

1. правовое обеспечение деятельности подразделений банка (в т.ч., при совершении корпоративных процедур);
2. юридический анализ совершаемых банком сделок и операций на предмет их соответствия требованиям законодательства, ЛПА и экономическим интересам банка;
3. представление интересов в суде и др.

Основные требования:

1. высшее/юридическое образование (БГУ, БГЭУ);
2. знание законодательства, регулирующего банковскую деятельность (желательно);
3. свободное владение ПК;
4. умение работать в команде, стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентированность на результат.

Функциональные обязанности:

1. проведение хронометражных наблюдений, "фотографий рабочего дня" и других исследовательских работ в рамках процедур нормирования труда в подразделениях Банка;
2. анализ организационной структуры Банка, бизнес-процессов, подготовка предложений для целей разработки и актуализации нормативов;
3. разработка ЛПА, регламентирующих порядок организации и функционирования процесса нормирования труда в Банке, осуществление контроля их актуальности и их совершенствование;
4. расчет нормативной численности работников по нормам и нормативам, установленным в Банке для целей нормирования труда работников Банка;
5. участие в организации совершенствовании системы оплаты труда и материального стимулирования работников Банка.

Основные требования:

1. высшее экономическое образование, образование по направлениям "Экономика и управление в промышленности", "Экономика и организация производства" будет являться преимуществом;
2. опыт работы от 3-х лет по направлению нормирования труда, экономики труда;
3. знание ПК на уровне «уверенного пользователя», высокий уровень знаний Excel будет являться преимуществом;
4. общее понимание деятельности Банка, банковских процессов и продуктов, желание и готовность к их детальному изучению;
5. аналитический склад ума, умение объяснять наблюдаемые явления, находить причинно-следственные связи;
6. высокий уровень коммуникативных навыков;
7. целеустремленность, самоорганизация, пунктуальность, дисциплинированность, внутренняя мотивация, ответственность, стрессоустойчивость;
8. обучаемость, активная жизненная позиция, желание работать и развиваться в команде.

Функциональные обязанности:

1. поиск и привлечение клиентов МСБ-юридических лиц (звонки, встречи, презентации);
2. активные продажи банковских продуктов и услуг клиентам МСБ;
3. обслуживание клиентов МСБ, в том числе: открытие и ведение банковских и иных счетов, привлечение денежных средств во вклады, РКО, заключение и ведение партнерских соглашений, договоров эквайринга.

Основные требования:

1. высшее экономическое образование;
2. опыт работы в банковской сфере по профилю деятельности не менее 2 лет;
3. грамотная речь, активность, инициативность, настойчивость, ориентированность на результат;
4. стрессоустойчивость, коммуникабельность, клиентоориентированность;
5. способность работать в условиях многозадачности, обучаемость.

Функциональные обязанности:

1. анализ возможности предоставления кредита;
2. анализ обеспечения по кредитам;
3. принятие решений по кредитной заявке уполномоченным органом (лицом) банка;
4. организация выдачи кредита;
5. взаимодействие с кредитополучателями, структурными подразделениями банка и агентской сетью;
6. консультирование по вопросам кредитования подразделений банка.

Основные требования:

1. высшее образование (БГЭУ, БГУ, БГУИР);
2. опыт работы по профилю деятельности от 2-х лет;
3. знание ПК на уровне «уверенного пользователя»;
4. клиентоориентированность, коммуникабельность, исполнительность, ответственность, стрессоустойчивость, обучаемость, активная жизненная позиция, желание работать и развиваться в команде.

Функциональные обязанности:

1. активные продажи банковских продуктов (кредиты, банковские платежные карточки, вклады) клиентам-физическим лицам;
2. поиск, привлечение клиентов;
3. подготовка и проведение презентаций банковских продуктов на предприятиях в регионе деятельности банка;
4. консультирование по всем розничным продуктам банка;
5. совершение операций по депозитам, кредитам, международным переводам, открытие текущих счетов, выпуск банковских карт, оформление страховых полисов;
6. оформление документов и сопровождение сделок по банковским продуктам и услугам;
7. выполнение плановых показателей.

Основные требования:

1. высшее образование;
2. опыт работы по профилю деятельности;
3. знание ПК на уровне «уверенного пользователя»;
4. опыт работы в сфере активных продаж;
5. клиентоориентированность, коммуникабельность, исполнительность, ответственность, стрессоустойчивость, обучаемость, активная жизненная позиция, желание работать и развиваться в команде.

Функциональные обязанности:

1. активные продажи банковских продуктов (кредиты, банковские платежные карточки, вклады) клиентам - физическим лицам;
2. поиск, привлечение клиентов;
3. консультирование по всем розничным продуктам банка;
4. совершение операций по депозитам, кредитам, международным переводам, открытие текущих счетов, выпуск банковских карт, оформление страховых полисов;
5. оформление документов и сопровождение сделок по банковским продуктам и услугам.
6. вакансия на время декретного отпуска основного сотрудника.

Основные требования:

1. высшее образование;
2. опыт работы по профилю деятельности от 1 года;
3. знание ПК на уровне «уверенного пользователя»;
4. опыт работы в сфере активных продаж желателен;
5. клиентоориентированность, коммуникабельность, исполнительность, ответственность, стрессоустойчивость, обучаемость, активная жизненная позиция, желание работать и развиваться в команде.